柳东新区审批服务局学案例强担当 为干事创业划清“红线”与“赛道”

来源: 柳东新区审批服务局  |   发布日期: 2025-07-14 09:40    |  作者: 卢钰冰

为进一步激发干部干事创业的积极性,营造敢于担当、勇于创新的工作氛围,2025年7月7日,柳东新区审批服务局组织开展了担当作为专题学习会议,会议由审批服务局局长杨锟主持,副局长叶芷、主管科员卢益阳、李倩及苏开燕、刘琪、陆晖等科室负责人参会。会议以江苏省淮安市干部谢某某的容错免责典型案例为切入点,深入探讨了容错免责机制在优化营商环境、推动重大项目建设中的重要作用。

在此次专题学习会议上,参会人员结合案例展开讨论,投资基建审批科科长苏开燕提出审批服务需平衡“严守底线”与“灵活创新”,以企业承诺等机制破解项目堵点;环保市政审批科科长李倩认为容错机制激励干部在严守生态红线的同时探索“预先审核+企业承诺”模式;市场服务审批科科长刘琪提出工商审批应主动担责、换位服务,依托内部协作疏通流程。谢某某“分步容缺+企业承诺”案例印证了“守法规”与“提效能”的辩证统一。大家一致认为,容错免责不是纪律“松绑”突破法律底线,而是为担当者提供制度保障,依法依规的前提下积极探索、大胆创新。最后审批服务局局长杨锟强调,全体干部在审批服务工作中要敢为人先、靠前服务,助力新区项目投产落地,但同时也要把为推动发展的无意过失,同为谋取私利的违纪违法行为区分开来。

通过此次学习,柳东新区审批服务局干部职工深刻认识到,“容错纠错”和“干事创业”不是对立关系,而是相辅相成的。在后续工作中要牢牢把握三个核心方向,一是要秉持“改革永远在路上”的理念,持续学习先进地区在审批制度流程上的创新做法,结合新区实际情况不断探索突破,进一步完善容缺受理、帮办代办等服务模式,让审批服务既守规矩又有温度,为柳东新区营商环境优化和经济高质量发展提供坚实保障。二是要主动靠前服务,聚焦企业发展和重大产业投产落地的迫切需求,积极借鉴谢某某案例中的担当精神,在合规前提下优化审批流程,为企业排忧解难,助力项目快速推进,以实际行动提升服务效能。三是要始终坚守法规政策底线,新区作为产城融合新城,既要实现宜居宜业,守住环保审批红线,也要将廉洁审批作为不可逾越的红线,确保每一项审批流程合法合规、公开透明,筑牢审批服务的纪律防线。



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柳东新区审批服务局学案例强担当 为干事创业划清“红线”与“赛道”

来源:柳东新区审批服务局 | 发布时间:2025-07-14 09:40 | 作者:卢钰冰

为进一步激发干部干事创业的积极性,营造敢于担当、勇于创新的工作氛围,2025年7月7日,柳东新区审批服务局组织开展了担当作为专题学习会议,会议由审批服务局局长杨锟主持,副局长叶芷、主管科员卢益阳、李倩及苏开燕、刘琪、陆晖等科室负责人参会。会议以江苏省淮安市干部谢某某的容错免责典型案例为切入点,深入探讨了容错免责机制在优化营商环境、推动重大项目建设中的重要作用。

在此次专题学习会议上,参会人员结合案例展开讨论,投资基建审批科科长苏开燕提出审批服务需平衡“严守底线”与“灵活创新”,以企业承诺等机制破解项目堵点;环保市政审批科科长李倩认为容错机制激励干部在严守生态红线的同时探索“预先审核+企业承诺”模式;市场服务审批科科长刘琪提出工商审批应主动担责、换位服务,依托内部协作疏通流程。谢某某“分步容缺+企业承诺”案例印证了“守法规”与“提效能”的辩证统一。大家一致认为,容错免责不是纪律“松绑”突破法律底线,而是为担当者提供制度保障,依法依规的前提下积极探索、大胆创新。最后审批服务局局长杨锟强调,全体干部在审批服务工作中要敢为人先、靠前服务,助力新区项目投产落地,但同时也要把为推动发展的无意过失,同为谋取私利的违纪违法行为区分开来。

通过此次学习,柳东新区审批服务局干部职工深刻认识到,“容错纠错”和“干事创业”不是对立关系,而是相辅相成的。在后续工作中要牢牢把握三个核心方向,一是要秉持“改革永远在路上”的理念,持续学习先进地区在审批制度流程上的创新做法,结合新区实际情况不断探索突破,进一步完善容缺受理、帮办代办等服务模式,让审批服务既守规矩又有温度,为柳东新区营商环境优化和经济高质量发展提供坚实保障。二是要主动靠前服务,聚焦企业发展和重大产业投产落地的迫切需求,积极借鉴谢某某案例中的担当精神,在合规前提下优化审批流程,为企业排忧解难,助力项目快速推进,以实际行动提升服务效能。三是要始终坚守法规政策底线,新区作为产城融合新城,既要实现宜居宜业,守住环保审批红线,也要将廉洁审批作为不可逾越的红线,确保每一项审批流程合法合规、公开透明,筑牢审批服务的纪律防线。



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